看護師の転職サイトは「どこに登録すればいいか」より先に、「どの型のサービスが自分に合うか」で選ぶと失敗が減ります。担当者が付いて求人を紹介するエージェント型、自分で探して応募する直接応募型、派遣・単発を扱う派遣会社の3つで、向いている人がはっきり分かれるためです。このページでは、当サイトが掲載している各社を型・連絡手段・得意領域で並べ、状況別の使い分けまで整理しました。
このページの数値について。求人数は各社が公式サイトで公表している値のみを確認日つきで載せています。公式で確認できない数値、当サイトが調査していない満足度や利用者数は書いていません。掲載順位と評価の考え方は調査方法・評価基準に公開しています。
まず全体を型で見てください。同じ「転職サイト」でも、担当者が付くかどうかで使い方が変わります。
| サービス名 | 型 | 連絡手段 | 得意領域・特徴 | 求人数(公式公表値) |
|---|---|---|---|---|
| レバウェル看護 | エージェント型 | 電話・LINE | 非公開求人が多く、職場の内部事情(離職率・人員体制など)の情報提供に強い | 公式サイトでご確認ください ※当サイトで確認できる公表値が無いため掲載していません |
| 看護roo!転職 | エージェント型 | 電話・LINE | 面接対策・書類添削などの選考サポートが手厚い | 250,000件 ※2026年9月1日時点 |
| ナースではたらこ | エージェント型 | 電話・メール | 「逆指名制度」で、求人が出ていない医療機関にも打診できる | 95,000件以上 |
| MCナースネット | エージェント型/派遣 | 電話・メール | 専任アドバイザーが伴走。単発・長期派遣にも対応 | 公式サイトでご確認ください |
| ジョブメドレー | 直接応募型 | サイト内メッセージ | 担当者が付かず、自分のペースで探して応募できる | 公式サイトでご確認ください |
| 看護プロ | エージェント型 | LINE・電話 | 1都3県・愛知・大阪に対応。LINEで気軽に相談できる | 公式サイトでご確認ください |
※連絡手段・特徴は各社公式サイトの記載をもとに整理しています。求人数は変動するため、応募前に公式サイトで最新の値をご確認ください。
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★★★★☆4.5 | 250,000件 | 利用者満足度が高い!面接対策が手厚い | |
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★★★☆☆3.0 | 2,500件 | 美容クリニック特化!高収入・好待遇の求人が豊富 | 詳細 |
総求人数の大きさは、自分の条件に合う求人の数を保証しません。登録後に「希望エリアで、日勤のみ、クリニック」のように条件を伝え、どれだけ具体的な求人が返ってくるかで判断してください。ここで差が出ます。総数の多いサービスでも、地方や特定の施設形態では薄いことがあります。
エージェント型は担当者が求人を紹介し、条件交渉や面接日程の調整まで代行します。忙しい人、初めて転職する人に向きます。直接応募型は担当者が付かず、自分で探して病院とやり取りします。連絡を最小限にしたい人、自分のペースで進めたい人に向きます。両方を持っておくと、紹介される求人と自分で見つける求人を比べられます。
「電話は不可、LINEのみ」「連絡は平日19時以降」のように、登録時の備考欄か初回連絡で必ず指定してください。指定していないと、日中に電話が入ります。主要なサービスはLINE・メールでのやり取りに対応しています。それでも電話が続く場合は担当者の変更を依頼できます。
求人票に載らない情報——実際の残業時間、離職率、看護師の年齢構成、師長の方針——を担当者がどれだけ具体的に答えられるかは、サービスと担当者で差があります。初回の面談で「この病院の直近の離職率は分かりますか」と聞いてみてください。答え方でそのサービスの情報量が分かります。
派遣は病院への派遣が労働者派遣法で制限されており、扱う会社も常勤の転職サイトとは分かれています。常勤の転職と、派遣・単発の仕事探しは別の窓口で進めてください。派遣は看護師の派遣会社比較、単発は単発バイト求人サイト比較で扱っています。
看護師の転職サイトは、登録から内定まで求職者に費用がかかりません。これは各社のサービス方針ではなく、法律で定められています。職業安定法第32条の3第2項は「有料職業紹介事業者は、求職者からは手数料を徴収してはならない」と定めており、転職サイトの収入は採用した医療機関が支払う紹介料です。
この構造を知っておくと、2つのことが読めます。①担当者は採用が決まると成果になるため、応募を急かす動機がある——急かされたら「まだ比較中です」と言って構いません。②紹介料が高い求人ほど熱心に勧められることがある——勧められた理由を「なぜこの病院を勧めますか」と聞いて、自分の条件と照らしてください。
| 状況 | 使い方 | 詳しく |
|---|---|---|
| 初めての転職 | エージェント型を2社。面接対策と条件交渉を任せる | 面接でよく聞かれる質問と答え方 |
| 電話を減らしたい | 登録時にLINE・メール指定。直接応募型を1社加える | 電話なしで進められるサイト比較 |
| ブランクがある | 復職支援の実績を面談で確認。研修制度のある職場を条件に入れる | ブランクありの看護師向け比較 |
| 美容クリニックへ | 美容専門のサービスを併用。インセンティブの内訳を確認 | 美容看護師の転職サイト比較 |
| 訪問看護へ | オンコール体制と事業所の規模を面談で確認 | 訪問看護の転職サイト比較 |
| 保健師・助産師 | 求人が少ないため、非公開求人を持つ社を優先 | 保健師/助産師 |
| 派遣・単発で働く | 派遣会社に登録。転職サイトとは別枠 | 派遣会社比較/単発バイト比較 |
日本看護協会の「2025年 病院看護実態調査」では、2024年度の正規雇用看護職員の離職率は11.0%(新卒採用者8.4%・既卒採用者16.1%)でした。毎年およそ10人に1人が職場を離れており、転職は看護師にとって例外的な出来事ではありません。「辞めたい」と感じる段階の整理は看護師を辞めたいと思ったら、時期の考え方は転職に良い時期はいつかにまとめています。
Q. 看護師転職サイトの利用にお金はかかりますか?
A. かかりません。職業安定法第32条の3では、有料職業紹介事業者は求職者から手数料を徴収してはならないと定められています。転職サイトは採用側の医療機関から紹介料を受け取って運営されているため、登録・求人紹介・面接対策・条件交渉まで求職者側の費用は発生しません。
Q. 在職中でも転職サイトは使えますか?
A. 使えます。連絡の時間帯や手段(電話・LINE・メール)は登録時に指定できるサービスが多く、日勤中は連絡不可、夜だけ可といった希望も伝えられます。在職中に登録して求人を見ておき、次の職場が決まってから退職を切り出す進め方が一般的です。
Q. 登録したら必ず転職しないといけませんか?
A. 転職の義務はありません。求人を見て市場を知るだけの利用もできます。ただし担当者が付くエージェント型では、転職の時期が未定であることを最初に伝えておくと、連絡の頻度を合わせてもらいやすくなります。
Q. 何社に登録すればいいですか?
A. 2〜3社が目安です。1社だと紹介される求人と担当者の相性で判断が偏り、4社以上になると連絡の管理が負担になります。エージェント型を2社と、自分で探せる直接応募型を1社という組み合わせが、比較しやすく管理もしやすい形です。
Q. 電話が多いのが苦手です。減らせますか?
A. 減らせます。登録フォームの備考欄や初回連絡で「連絡はLINEかメールで、電話は不可」と指定してください。それでも電話が続く場合は担当者の変更を依頼できます。電話なしで進めやすいサービスは電話なしで転職活動ができる看護師転職サイト比較にまとめています。
Q. ハローワークや直接応募とはどう違いますか?
A. ハローワークは地元の求人が集まりやすく、直接応募は病院と直接やり取りできますが、いずれも条件交渉や職場の内部情報の提供はありません。転職サイトの強みはこの2つです。違いと使い分けは転職サイトは使うべき?ハローワーク・直接応募との違いで整理しています。
Q. 退会はすぐにできますか?
A. できます。担当者への連絡か、各サービスの問い合わせ窓口から退会を申し出れば手続きされます。転職先が決まった時点で、利用していない他社には退会か活動終了の連絡を入れておくと、その後の連絡が止まります。
Q. 派遣や単発で働きたい場合も同じサイトでいいですか?
A. 別枠で考えてください。派遣は病院への派遣が法律で制限されており、扱う会社も転職サイトとは分かれています。看護師の派遣会社比較と単発バイト求人サイト比較を参照してください。
本ページの比較情報は、各サービスの公式サイトの公表情報をもとに運営事務局が整理したものです。当サイトは掲載各社とアフィリエイトプログラム契約を結んでおり、紹介料を受け取ることがありますが、掲載順位と評価は公開している調査方法・評価基準に基づいて決めています。求人数などの数値は確認日時点のものです。
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